Microsoft, Microsoft Learn ve GitHub başta olmak üzere farklı platformlar üzerinden “prompt (yapay zeka komutu) mühendisliğine giriş”, “doğru prompt vermenin kuralları”, “yaratıcı yapay zeka uygulamalarının aktif kullanımı için en hakikat prompt”lar üzere farklı başlıklar altında onlarca eğitim görüntüsünü ve makalesini fiyatsız halde paylaşıyor. Yapay zeka temelli araçların giderek daha yaygın biçimde kullanılmaya başlamasıyla bu alandaki yetenek dönüşümüne ve yetenek gelişimine yatırımını artıran Microsoft, İstanbul ofisinde İK ve hukuk profesyonellerine yönelik iki farklı promptathon aktifliği düzenledi.
Hukuk alanında faaliyet gösteren kıdemli çalışanların yapay zeka araçlarını, Copilot’u ve casus teknolojilerini kullanarak tertiplerini kökten değiştirecek bir dönüşümü yönettiği günümüzde kelam konusu araçların kıymeti giderek artıyor. Bu hakikaten yola çıkan Microsoft Türkiye’nin hukuk başkanlarına özel olarak düzenlediği aktiflikte bir ortaya gelen hukuk profesyonelleri, yapay zekanın hukuk hizmetlerini, karar verme etaplarını ve operasyon modellerini nasıl şekillendirdiğini değerlendirdiler. Aktiflikte kelam alan Microsoft Türkiye ve Adriyatik Ülkeleri Hukuk İşlerinden Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Oğuzhan Arslan, “Agentic yapay zekâ ile birlikte, yapay zekâ dönüşümü sadece içgörü sağlama yahut içerik üretmenin ötesine geçti. Agentic yapay zekâda, yapay zekâ yalnızca yardımcı olmaz, harekete geçer. Casusların türel çalışmalarda çok büyük bir potansiyeli var. Microsoft hukuk departmanımızda da takımlar artık kendi casuslarını geliştiriyor ve bunlarla denemeler yapıyor. Hukuk profesyonelleri olarak, müvekkillerimiz için daha büyük tesir yaratabilmek ismine, inovasyon odaklı bir yaklaşımı benimseyerek bu teknolojiyi yanlışsız bir bakış açısıyla tanımak ve kullanmak bizim için bir gereklilik hâline geldi.” dedi.
Meslektaşların birbirleriyle fikir alışverişinde bulunabileceği kapalı bir forum olarak organize edilen seansta, hukuk şirketlerinde yapay zekanın sorumlu ve büyük ölçekli kullanımına katkı sağlayacak gerçek kullanım senaryolarına, pratik değerlendirmelere ve yöneticilerin bakış açılarına odaklanıldı. Aktiflik, “Hukuk Takımları için Uygulamalı Copilot Seansı” başlıklı promptathon ile sona erdi.
İK profesyonellerine özel “Agentic İK & Copilot Promptathon”u
İnsan Kaynakları önderlerine yönelik içeriği özel olarak hazırlanan bu yüz yüze aktiflikte ise, Copilot ve casus teknolojilerinin iş gücü dönüşümünde nasıl konumlandığı ele alındı. Microsoft Türkiye ve Güney Doğu Avrupa İK Yöneticisi Candan Eser’in de iştirakiyle gerçekşelen aktiflikte, Frontier Firm (Öncü Firma) yaklaşımı çerçevesinde; yapay zekâ ve insan–ajan iş birliğinin İK işlevlerini nasıl dönüştürdüğü, başkanların bu dönüşüme nasıl istikamet verdiği ve tertiplerin bu yeni çalışma modeline nasıl hazırlanması gerektiği değerlendirildi. Aktifliğin ikinci kısmında gerçekleşen promptathon oturumunda ise Copilot ile uygulamalı senaryolar üzerinde çalışıldı.
Candan Eser, konuşmasında yapay zekâ ve casusların sırf verimlilik artıran araçlar olmadığını; asıl dönüşümün, insanın odağını düşük katma kıymetli işlerden çıkararak daha stratejik, yaratıcı ve beşere dokunan alanlara kaydırmak olduğunu vurguladı. Bu dönüşümün yalnızca teknolojiyle değil, liderlik yaklaşımıyla mümkün olduğunu belirterek, başkanların takımlarını bu yeni çalışma modeline hazırlama, gerçek marifetleri geliştirme ve değişimi sahiplenme konusunda kritik bir rol üstlendiğini söz etti.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
