İzmir Büyükşehir Belediye Lideri Dr. Cemil Tugay, TÜM BEL– SEN İzmir Şubesi ile 6 bin 150 memur ve kontratlı memuru kapsayan toplu iş kontratını imzaladı. Kontrat kapsamında 17 bin TL Toplumsal İstikrar Tazminatı’nda uzlaşma sağlanırken çalışan anneler için özel toplumsal hak sağlandı.
İzmir Büyükşehir Belediyesi ile Tüm Belediye ve Lokal İdare Hizmetleri İşçileri Sendikası (TÜM BEL-SEN) İzmir Şubesi’nde örgütlü memur ve kontratlı memurlar ortasında toplu iş kontratı imzalandı. İzmir Büyükşehir Belediyesi, ESHOT Genel Müdürlüğü ve İZSU Genel Müdürlüğü’nde misyonlu 6 bin 150 memur ve kontratlı memuru kapsayan kontratta, 4 ayı aşkın müddettir devam eden müzakere sürecinin akabinde mutabakata varıldı. Toplu İş Mukavelesi, İzmir Büyükşehir Belediye Lideri Dr. Cemil Tugay’ın İzmir Sanat’taki makamında imzalandı. İmza merasimine Lider Dr. Cemil Tugay’ın yanı sıra İzmir Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Barış Karcı, TÜM BEL -SEN İzmir 1 No’lu Şube Başkanı Cevdet Keleş, TİS ve Hukuk Sekreteri Emine Dikme ve TÜM BEL-SEN temsilcileri katıldı.
17 bin TL SDT ve çalışan annelere özel hak
1 Nisan 2024 tarihi ile 31 Aralık 2025 tarihleri ortasını kapsayan Toplu İş Kontratı kapsamında 17 bin TL’lik Toplumsal İstikrar Tazminatı’nda mutabakat sağlandı. Mevcut kazanılmış tüm toplumsal haklarının devam edeceği mukaveleye, 10 yaş altı çocuk sahibi annelerin çalışma saatleriyle ilgili düzenleme kararı alındı. Yeni toplumsal hakla 10 yaş altı çocuğu olan bayan çalışanlar, mesaiye sabah bir saat geç gelip akşam 1 saat erken çıkabilecek.
Başkan Tugay vazifeye iade için olur verdi
İmzaların atılmasının akabinde Tüm Bel Sen yetkililerinin talebi üzerine Lider Tugay, Toplu İş Kontratı sürecinde misyondan uzaklaştırılan memur ve kontratlı memurların misyonlarına geri dönüşleriyle ilgili imzalı olur verdi. Uzaklaştırılan memurların vazifelerine dönme süreçleri hızlandırıldı.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
