Türkiye’nin esaslı lojistik markalarından Horoz Lojistik, işe alım süreçlerinde adaylara verdiği bedeli önceliklendiren yaklaşımıyla öne çıkarak Meslek.net İnsana Hürmet Ödülü’ne layık görüldü.
Türkiye’nin en prestijli insan kaynakları ödüllerinden biri olan Meslek.net İnsana Hürmet Mükafatı, 14-15 Ekim tarihlerinde Lütfi Kırdar Kongre Merkezi’nde sahiplerini buldu. 40 bini aşkın patron ortasından seçilen Horoz Lojistik, insan odaklı uygulamalarıyla kesimde örnek gösterilen şirketler ortasında yer aldı.
Horoz Lojistik’te Adaya Verilen Paha Önceliğimiz
Horoz Lojistik, işe alım süreçlerinde adaylara verdiği pahası önceliklendiren siyasetleriyle dikkat çekiyor. Her müracaata geri dönüş sağlanması ve sürecin şeffaf bir şekilde yürütülmesi, şirketin insan odaklı yaklaşımının temel taşları ortasında bulunuyor.
Horoz Lojistik Yönetim Geliştirme Grup Başkanı Aytüm Yılmaz, ödülle ilgili olarak şunları söyledi:
“İşe alım süreçlerimizde adaylarımıza verdiğimiz kıymeti önceliklendirmek, sadece şirket kültürümüzün değil, uzun vadeli muvaffakiyet stratejimizin de temelini oluşturuyor. Şeffaf bağlantı, adil kıymetlendirme ve her müracaata itina göstermek, Horoz Lojistik’te insan odaklı yaklaşımımızın en somut örnekleri. Bu ödül, grup olarak gösterdiğimiz itinanın ve kıymetlerimizin kesimde de takdir edildiğini gösteriyor. Bu başarıda emeği geçen tüm takımımızı gönülden tebrik ediyorum.”
Horoz Lojistik, insan odaklı işe alım yaklaşımını sürdürerek adaylara verdiği değeri güçlendirmeye devam ediyor. Çalışanlarını ve adaylarını merkeze alan kültürüyle şirket, Türkiye lojistik bölümünde fark yaratmayı sürdürüyor.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
